Глава государства В.В. Путин поручил Совету Министров рассмотреть вопрос о возможном увеличении размера оплаты больничного листа для родителей с детьми до 7 лет. Он был сформирован по итогам заседания Государственного совета, состоявшегося в конце сентября. Текст поручения от 27 октября опубликован на сайте Президента РФ.
Глава государства предложил выплатить листы временной нетрудоспособности родителям с детьми до 7 лет в полном объеме в размере 100%. И не учитывайте при расчетах стаж работы.
Руководителем развития нового проекта назначен премьер-министр М.В. Мишустин.
К 1 декабря 2020 года Правительство должно обдумать проблему и представить события с указанием возможного источника финансирования увеличения платежа и его объема.
Напомним, в начале октября вопрос о больничном листе родителей несовершеннолетних детей уже обсуждался в Госдуме. Депутаты от Либерально-демократической партии предложили предоставить листы временной нетрудоспособности тем родителям, чьи дети до 14 лет переведены на дистанционное обучение из-за распространения коронавируса. Пока решения этого предложения нет. И родители вынуждены решать проблему самостоятельно, договариваясь с работодателем, когда их дети находятся на карантине.
О каких листах нетрудоспособности идет речь?
Судя по тексту поручения президента, сложно понять, какой больничный лист предлагает 100% оплату. Ведь оформлять их могут родители, как в случае собственной болезни, так и из-за болезни своих детей. Может, они имеют в виду и то, и другое.
Из всего текста ясно только, что общие правила оформления и расчета листов временной недействительности изменяться не будут. Согласно этим правилам, только граждане, официально принятые на работу по трудовому договору, имеют право на получение пособия по болезни. Или они представляют индивидуальных предпринимателей и вносят свой вклад в ФСС.
Если самозанятые работники и индивидуальные предприниматели не платят взносы в Фонд социального страхования, им не выдаются больничные листы и они не выплачиваются.
Размер больничного листа рассчитывается с учетом стажа работы и средней заработной платы.
Вы можете получить 100% от среднего заработка, только если у вас есть опыт работы не менее 8 лет. Имея стаж работы от 5 до 8 лет, они платят всего 60% от средней заработной платы. В такой ситуации многие семьи теряют значительный доход, потому что молодые родители редко имеют длительный опыт работы.
Новости Google
